В Карелии расширена программа субсидирования найма.

Теперь работодатели Карелии смогут получить господдержку, если примут на работу граждан, потерявших работу в результате закрытия компании или сокращения штата, сотрудников, находящихся под риском увольнения (из-за введения неполного рабочего времени, простоя и др.), трудовой договор с которыми заключен в 2022 году в порядке перевода от одного работодателя к другому по согласованию, беженцев из Украины, Донецкой и Луганской народных республик.
Напомним, что господдержка при трудоустройстве безработных граждан различных категорий и возрастных групп действует с весны прошлого года согласно постановлению Правительства № 362 от 13.03.2021, а уже в этом году программа субсидирования найма была перезапущена с акцентом на молодых соискателей.
Получателями государственной поддержки могут быть юридические лица, индивидуальные предприниматели и некоммерческие организации, включая социально-ориентированные некоммерческие организации.

Для получения субсидии работодателю необходимо направить заявление в электронном виде через личный кабинет портала «Работа в России» и указать перечень свободных рабочих мест и вакантных должностей. Центр занятости подберет подходящих кандидатов.
Через месяц после их трудоустройства, работодатель направляет заявление с указанием данных трудоустроенных граждан в Фонд социального страхования через личный кабинет на сайте lk.fss.ru.
Решение о выплате субсидии отделение Фонда принимает в течение 10 дней при условии отсутствия у заявителя задолженности по зарплате, налогам и страховым взносам.

Размер субсидии равен 3 МРОТ, увеличенным на районный коэффициент, сумму страховых взносов и количество трудоустроенных. Выплаты производятся отделением Фонда в 3 этапа: через месяц после найма работника, через 3 месяца и через полгода.
С начала действия программы государственной поддержки отделение Фонда социального страхования выплатило субсидии работодателям Карелии, принявшим в штат неработающих жителей республики, на общую сумму более 4 млн рублей.